02 februari 2022

Sociale inspectie kondigt flitscontroles aan in 2022: wees voorbereid!

De Sociale Inlichtingen- en Opsporingsdienst (SIOD) heeft bekend gemaakt welke flitscontroles zij zal organiseren in 2022. Een gewaarschuwd man is er twee waard, daarom geven we je graag een overzicht…

Flitscontroles hebben voornamelijk een informatief en preventief karakter en worden voorafgaand gepubliceerd op de website van de SIOD en meegedeeld aan de sociale partners.

In januari kwam de bewakingssector al aan de beurt. Voor de rest van het jaar staan de volgende flitscontroles nog op de planning:
• februari: transportsector (incl. koerierbedrijven)
• mei: bouwsector
• juli: horecasector
• september: land- en tuinbouwsector
• november: grootsteden (incl. carwash)

De SIOD heeft per sector checklists gepubliceerd, waarin je als werkgever kan terugvinden waarop de inspectiediensten zullen controleren. De inspecteur kan echter ook steeds andere documenten opvragen die noodzakelijk zijn voor zijn/haar onderzoek.

Tijdens de flitscontroles zullen de inspectiediensten ook blijvend aandacht besteden aan de COVID-maatregelen. In dit kader heeft de SIOD eveneens een checklist opgemaakt.

Naar het alombekende gezegde “een gewaarschuwd man is er twee waard” kan je als werkgever dus maar beter voorbereid zijn op zo’n flitscontrole! Laat een sociale audit uitvoeren door onze experten van HR Legal, waarbij het sociaaljuridisch luik van je onderneming onder de loep wordt genomen. Op die manier worden de sociaaljuridische verbeterpunten van je onderneming op voorhand blootgelegd en anticipeer je op een eventuele sociale inspectie.

In ons korte maar heldere e-book ‘Sociale inspectie: zó zet je je schrap’ lees je wat je als ondernemer zeker moet weten over sociale inspectie. 

ebook Employment and benefits cover

Download het e-book

 

Voor meer info, neem contact op met ons HR Legal-team

inspectie

HR Legal

Heb je nog verdere vragen hierover? Neem dan zeker contact op met onze adviseurs! Let's talk!

Gerelateerde artikelen

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel III)
Optimaal beheer HR Legal
28 september 2022

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel III)

Wat is de impact van de arbeidsdeal op het arbeidsrecht en op jouw HR-beleid? In het derde deel uit hun 4-delige blogreeks over dit topic bespreken ...

Lees meer
Btw-wijzigingen 2022 - Zie je het bos nog door de bomen?
Optimaal beheer
16 september 2022

Btw-wijzigingen 2022 - Zie je het bos nog door de bomen?

2022 is al een turbulent jaar geweest, ook op het vlak van btw. Nieuwe maatregelen werden doorgevoerd, andere werden dan weer verlengd en sommige ...

Lees meer
De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel II)
Optimaal beheer HR Legal
15 september 2022

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel II)

De arbeidsdeal is een op til zijnde wetswijziging die het federaal parlement enkel nog definitief moet goedkeuren. Wat is de impact ervan op het ...

Lees meer