24 februari 2022

Vlaams beschermingsmechanisme 11 en andere Corona-steunmaatregelen in 2022

Naar aanleiding van de bestrijding van 4de coronagolf, werden bepaalde sectoren opnieuw verplicht om de uitoefening van hun activiteiten te beperken. De federale en Vlaamse regering heeft daarop bijkomende steunmaatregelen aangekondigd. Een overzicht.

1. Vlaams beschermingsmechanisme 11

Deze steunmaatregel is specifiek gericht op ondernemingen die op het einde van 2021 getroffen werden door de coronamaatregelen, waaronder discotheken, feestzalen, eventbedrijven, reisbureaus, bioscopen etc. Enkel ondernemingen in specifieke sectoren (o.b.v. NACE-codes) komen in aanmerking voor deze steunmaatregel.

Het betreft een premie van 10% van de helft van de omzet die de onderneming had in het laatste kwartaal van 2019.

Een aanvraag voor deze steunmaatregel kan ingediend worden tot en met 31 maart 2022. Hierbij kan er eveneens reeds een voorafbetaling gevraagd worden voor de maand januari 2022, indien de onderneming in de maand januari 2022 een omzetdaling van minstens 60% heeft geleden.

De Vlaamse regering heeft deze steunmaatregel verlengd tot eind maart 2022.

2. Overbruggingsrecht voor zelfstandigen

Ter compensatie van de verstrengde maatregelen werd het overbruggingsrecht voor zelfstandigen opnieuw versoepeld. In het eerste kwartaal van 2022 kan er beroep worden gedaan op volgende vormen van het overbruggingsrecht:

OR bij gedwongen onderbreking: Zelfstandigen die hun activiteiten volledig moeten onderbreken omwille van de opgelegde sluitingsmaatregelen, kunnen een beroep doen op een dubbele uitkering;

OR omzetdaling: Zelfstandigen die een omzetdaling hebben geleden van 40% in de maand voorafgaand aan de maand van uitkering t.o.v. dezelfde maand in 2019, kunnen een beroep doen op een enkele uitkering;

OR bij quarantaine of zorg kind: Zelfstandigen in quarantaine die hun activiteiten minstens 7 opeenvolgende kalenderdagen dienen te onderbreken en zelfstandigen die omwille van de zorg voor hun kind (<18 jaar) hun activiteiten 7 kalenderdagen dienen te onderbreken, kunnen beroep doen op een enkele uitkering.

Andere steunmaatregelen

Belastingkrediet voor de evenementensector

Vennootschappen die uitgaven hebben gemaakt voor een evenement dat niet kon plaatsvinden omwille van de geldende coronamaatregelen, hebben de mogelijkheid om een belastingkrediet te bekomen van 25%. Deze maatregel is enkel van toepassing op evenementen die zouden plaatsgevonden hebben in periode van 1 oktober 2021 tot en met 28 januari 2022. De keuze voor het belastingkrediet zal wel tot gevolg hebben dat de gedane uitgaven niet langer aftrekbaar zijn als beroepskost.

Globalisatiemechanisme voor 2021

Gelijkaardig aan 2020, zal het globalisatiemechanisme ook mogelijk zijn voor ondernemingen die omzetverliezen hebben geleden van méér dan 60% over het gehele jaar 2021.

Overbruggingslening

Teneinde deze moeilijk periode te ‘overbruggen’, werkt de Vlaamse Overheid ook een ‘overbruggingslening’ voor kmo’s uit. Deze lening aan gunstige voorwaarden (o.a. 1% rente) kan worden gebruikt voor investeringen in ventilatie, luchtkwaliteit, het vernieuwen van voorraden of zelfs het dekken van vaste kosten zoals handelshuur. Een aanvraag indienen voor deze maatregel is mogelijk vanaf 28 februari 2022.

Indien je hierover nog verdere vragen hebt, aarzel niet onze Tax-adviseurs te contacteren.

 

corona1

Tax

Heb je nog verdere vragen hierover? Neem dan zeker contact op met onze adviseurs! Let's talk!

Gerelateerde artikelen

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel III)
Optimaal beheer HR Legal
28 september 2022

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel III)

Wat is de impact van de arbeidsdeal op het arbeidsrecht en op jouw HR-beleid? In het derde deel uit hun 4-delige blogreeks over dit topic bespreken ...

Lees meer
Btw-wijzigingen 2022 - Zie je het bos nog door de bomen?
Optimaal beheer
16 september 2022

Btw-wijzigingen 2022 - Zie je het bos nog door de bomen?

2022 is al een turbulent jaar geweest, ook op het vlak van btw. Nieuwe maatregelen werden doorgevoerd, andere werden dan weer verlengd en sommige ...

Lees meer
De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel II)
Optimaal beheer HR Legal
15 september 2022

De arbeidsdeal – wat is de impact op jouw onderneming? (deel II)

De arbeidsdeal is een op til zijnde wetswijziging die het federaal parlement enkel nog definitief moet goedkeuren. Wat is de impact ervan op het ...

Lees meer